Синдром высокого мака, декретофобия, эйджизм и другие тренды «женского» рынка труда
Главная » Тетяна Пашкіна
Имеет 2 высших образования – инженер и психолог, поэтому считает себя инженером человеческих душ. Опыт в рекрутинге – с 2000 года – вначале в рекрутинговой компании, затем, с 2006 года – внутренним рекрутером. С 2013 г. - HR-эксперт портала rabota.ua. Опыт написания статей по HR-тематике – свыше 10 лет, более 1000 статей. Ключевые навыки – подбор персонала различного уровня на всей территории Украины, адаптация. Есть опыт участия в профильных конференциях в качестве спикера.
Синдром высокого мака, декретофобия, эйджизм и другие тренды «женского» рынка труда
Сказки для кандидатов, или Сторителлинг при подборе
Бессмысленное похудение: где связь с брендом работодателя?
Босс как стихия: 4 типа руководителей и как с ними уживаться
Как клиенты «убивают» персонал
Back to School, или 5 способов схантить… старшеклассников
Как заметить айсберг: 5 HR-ошибок в бренде работодателя
Почему не закрываются вакансии? 6 ошибок, которые легко исправить
Призрак офиса: 3 причины гостинга кандидатов и сотрудников
Медленный яд эйджизма: чем рискуют компании, отказывая зрелым кандидатам