Трудові відносини між ФОП та працівниками. У статті розглянуто, як підприємцю правильно оформляти прийняття та звільнення працівників, а також на які трудові гарантії останні мають право.


Новий закон про освіту: на що звернути увагу кадровику. У статті розглянуто нову редакцію Закону України «Про освіту», на яку слід звернути увагу фахівцям кадрової служби, які працюють в освітній галузі.


Перенесення вихідних та робочих днів. З метою раціонального використання робочого часу уряд кожного року рекомендує переносити певні робочі дні. Підприємства не позбавлені права переносити такі дні самостійно, але цю процедуру слід правильно організувати. Про це – у статті.


Складаємо графік відпусток на 2018 рік. У статті розглянуто вимоги до підготовки графіка відпусток.


Виконання робіт на висоті. Якими нормативними актами регулюється робота на висоті, до яких професійних категорій працівників висуваються підвищені вимоги та які ж саме особливості прийняття їх на роботу передбачені законодавством – у статті.


Пенсійне забезпечення «чорнобильців»: зміни. У статті розглянуто зміни до Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи», що стосуються виплат пенсій та щомісячних компенсацій особам, які постраждали в результаті аварії на ЧАЕС. 


Зміна № 6 до Класифікатора професій. У статті розглянуто зміст Зміни № 6, затвердженої наказом Міністерства економічного розвитку і торгівлі України від 26 жовтня 2017 р. № 1542 у розрізі галузей економіки.


Політика ЄС у соціальній і трудовій сфері: правове регулювання. У статті розглянуто окремі питання соціальної та трудової сфери, на яких традиційно наголошується під час вивчення законодавства ЄС у цьому напрямі, а також деякі нормативно-правові акти, які регулюють згадані питання.


Правомірність прийняття на роботу у святковий день. Розглядаємо можливість прийняття на роботу працівника в день, що збігається з вихідним або святковим днем, наслідки такого прийняття та ймовірність його оформлення.


Кадровий облік в 1С: довідник фізичних осіб. У статті автор продовжує розглядати роботу з довідником «Фізичні особи», а також особливості роботи з ним.


Як підвищити точність наймання. У статті автор з’ясовує, чому так важко «потрапити в десятку» під час підбору та оцінки персоналу тощо.


Корпоратив: очікування та реальність. У статті йдеться про такий важливий захід у житті компанії, як корпоратив, який може показати рівень стійкості, гнучкості й ефективності найкоштовнішого ресурсу компанії – людей.


Wellbeing-програми. Автор розповідає про передумови виникнення, зміст і наслідки проекту LuxGood – проекту про благополуччя, розробленого в компанії Luxoft.